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  • 武汉大学人民医院2022级麻醉、康复、临床药师紧缺人才培训项目和县级医院骨干专科医师培训项目招录简章
    发布:教学办公室 阅读次数:1898 时间:2022-07-06
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    一、项目简介

    为进一步提高紧缺人才和县级医院骨干专科医师服务能力,加强卫生健康专业人才队伍建设,根据国家卫生健康委科教司《关于印发紧缺人才培训项目和县级医院骨干专科医师培训项目实施方案(2022年版)》要求(附件1),省卫生健康委决定启动2022级湖北省麻醉、康复、临床药师紧缺人才培训项目和县级医院骨干专科医师培训项目。

    根据湖北省卫生健康委员会《关于启动2022级麻醉、康复、临床药师紧缺人才及县级骨干人才招录工作的通知》(附件2)文件要求,武汉大学人民医院现面向全省公开招录紧缺人才培训3个专业(麻醉医学、康复医学、临床药师)和县级医院骨干专科医师培训7个专业(呼吸与危重症医学、心血管病学、妇产科学、超声诊断学、普通外科学、重症医学、神经外科学)的培训学员。

    二、医院简介

    武汉大学人民医院,又名湖北省人民医院,也为武汉大学第一临床学院,创立于1923年,是湖北地区首家政府举办的公立医院。国家首批三级甲等医院、湖北省人民政府重点建设的窗口医院、全国文明单位、全国精神文明建设先进单位、全国五一劳动奖状集体、全国抗击新冠肺炎疫情先进集体。2020年在中国医院影响力综合排行榜中位居全国第11名,2020年中国科技量值位居全国前20、科技产出排名全国医院第3名。

    医院有首义、光谷、洪山等多个院区,设置涵盖现代临床医学的各个临床医技科室127个,位居全国前列。医疗服务辐射到全国乃至海外,2021年医院门诊量580万,位居全国第8,开放病床5200余张,位居全国第10。心、肾、肺移植例数分别位居全国第4、2、7位。

    主院区(首义院区)位于武昌张之洞路,开放病床3500张,建有国际一流、功能完善的门诊和住院大楼,手术室均为净化层流到百级或千级标准,重症监护室、导管室等均设备先进、管理一流,PET/CT、PET/MRI、Revolution CT、大孔径静音MRI、IGRT肿瘤放疗直线加速器等国际先进医疗设备一应俱全。东院区(光谷院区)位于武汉东湖新技术开发区,按照高新科技化、人文化、山水园林化和国际化标准建设,开放病床1700张。洪山院区是湖北省重大疫情救治基地,着眼建设世界一流的综合医疗中心、以人为本的花园疗养胜地、面向未来的国际研究基地,规划于2022年底建成。汉南院区致力于打造中部唯一、全国第四家重离子医院,以重离子医学中心为优势,建设治疗中心、医学中心、工程设备中心和数据同步交流中心。

    主院区(首义院区)

    东院区(光谷院区)

    洪山院区(效果图)

    医院在职职工7000余人,其中高级职称近千名,包括中央“国家级人才计划”、“”、国家级人才、国家杰青、国家百千国家级人才才工程人选国家有突出贡献的中青年专家、中央保健会诊专家、国家自然科学基金优秀青年基金、卫生部有突出贡献中青年专家、教育部新世纪优秀人才、湖北医学领军人才、武汉大学珞珈杰出学者等知名专家和一批饮誉海内外的名医。诺贝尔奖得主和两院院士40余人受聘为医院客座、兼职教授。医院设立了院士工作站,多个院士团队与医院共创共建了交叉融合发展平台。

    入选“国家疑难病症诊治能力提升工程”。心血管内科学为国家级重点学科,心血管内科、胸外科、耳鼻咽喉-头颈外科、神经外科、精神医学科、肾病内科、神经内科、眼科、检验医学科、临床护理为国家临床重点专科。临床医学一级学科为湖北省重点学科,心血管疾病专科(心内科、心外科)、神经疾病专科(神经内科、神经外科)、眼科为武汉市建设国家医疗服务中心的国家或省级重点建设专科。

    建有国家人事部批准的临床医学博士后流动站,国务院学位委员会批准的临床医学一级学科博士点,临床医学、生物医学工程学、口腔医学、药学、中药学、护理学等6个一级学科硕士点。入选首批国家临床教学培训示范中心,通过教育部临床医学专业国际认证,被评为全国“优秀全科专业住院医师规范化培训基地”。每年承担武汉大学医学专业800余名本科生(五、七、八年制)、1200余名博士、硕士研究生及外国留学生的临床教学、1400余名住培医师、600多名进修医师的培养任务。获评“全国党建工作样板支部”“全国最美大学生”等多项国家级荣誉。

    医院拥有优越的研究平台和软硬件条件,设有国家重点实验室(临床病毒实验室)、国家中医药重点实验室(心电生理、消化病学、中药药剂)、国家药物临床试验机构(32个专业)、国家临床医学研究中心分中心(精神心理、放射与治疗、慢性肾病、眼耳鼻喉),组建了以国家大鼠基因工程资源中心、湖北省模式动物中心、临床分子诊断中心、分子影像研究中心、转化医学中心为代表的一大批顶尖临床科研机构,拥有质谱仪、高通量测序仪、共聚焦显微镜、流式细胞分析仪、透射电镜等多种大型先进的设备仪器。医院还整合了武汉大学生命科学和医学的优势资源,包括武汉大学生命科学学院、化学学院、泰康医学院、医学研究院、高等研究院、物理科学与技术学院、工业科学研究院、病毒学国家重点实验室、组合生物合成与新药发现教育部重点实验室等,加强学科交叉和院系合作,实现生命医学领域的共建共享。

    医院是首批国家临床教学培训示范中心、国家卫生专业技术资格考试试题开发基地。设有包括心血管病、眼部疾病、消化疾病微创诊疗、生殖医学、精神疾病、肾结石等7个湖北省临床医学研究中心,以及抑郁症、临、腹膜透析、复杂食管疾病等3个武汉市临床医学研究中心。心血管病介入诊疗、肾病、消化内镜、超声、精神病、神经外科、眼科、变态反应、健康体检等多个湖北省质量控制中心设在医院。设有湖北省神经精神研究所、湖北省儿科研究所和武汉大学心血管病研究所、消化与肝病研究所、泌尿系病研究所、眼科研究所、耳鼻喉-头颈外科研究所、心脏自主神经研究中心以及生物医学工程、临床药学、妇科、生殖医学等研究室。湖北省免疫基础与临床应用国际科技合作基地和湖北省发改委模式动物工程研究中心设在医院,湖北省模式动物中心的技术水准与特色达国际一流。

    近十年来,医院承担了国家及省部级科研项目1500余项,获科技成果奖近300项,包括国家科技进步一等奖1项、国家技术发明二等奖1项、国家科技进步二等奖3项、国家科技进步三等奖1项。获国家重点研发项目多项,医院重大原创科研成果,亮相国家科技创新成就展,接受党和国家领导人的检阅。

    医院新冠疫情科技贡献排名全球医院第3。多篇原创科技论文发表在《柳叶刀》《自然》《科学》《循环》《美国科学院院报》等世界顶级杂志上。中国卓越科技论文数位居全国第6,SCI论文数位居全国第15,心血管内科学科活跃度位居全球医院第4,统计源论文数位居全国医院第4,科技产出位居全国医院第3,4大学科位居全国前10。人工智能助力医疗,研发“内镜精灵”引发国际关注。把公益性鲜明地写在医院发展的旗帜上,推动优质医疗资源下沉,助力脱贫攻坚和乡村振兴。建立托管、联合、协作、合作与支援“五位一体”的医联体模式,北到新疆,南到海南,医院医联体单位已达82家,4家托管医院成功晋升“三甲”。医联体建设成果,获得包括国务院副总理孙春兰在内的党和国家领导人,和各级党委政府及基层群众广泛“点赞”。

    在2020年抗击新冠肺炎疫情中,医院倾注全部力量,投入4000张床位、5000多名医护,负责10条战线的抗疫工作,在首义院区、光谷院区、武昌方舱、武体方舱4大抗疫主战场共救治新冠肺炎患者5510人,为武汉保卫战、湖北保卫战的胜利做出了历史性贡献。在武汉保卫战取得决定性胜利后,医院又先后受命驰援黑龙江、吉林、北京、香港、新疆等地,参加各个层面的抗疫工作,获得高度赞誉。

    三、招录对象与计划

    四、培训方式

    培训采取实地培训和线上学习相结合的方式,2022级培训时间拟定于2022年9月开始,原则上脱产连续学习12个月,可根据国家培训大纲结合工学矛盾,按实际需求分阶段培养。

    1. 临床实践培训:培训对象进入培训单位相应科室,按国家培训大纲学习相关专业理论知识和进行临床实践。

    2. 线上学习:参训学员可登录中国继续医学教育网紧缺人才培训平台(http://www.ncme.org.cn)或微信关注“NCM助手”进行线上课程学习。学员经录取后在线学习登录用户名为学员手机号,密码为身份证后六位。

    五、培训考核

    培训结业考核包括线上考核和线下考核,拟定于2023年7月上旬。对考试合格的培训学员,国家统一颁发制式的培训合格证书,并视同完成2022年度继续医学教育学习任务。

    六、培训待遇

    (一)工资待遇

    学员在参加培训期间,与委派单位的原人事(劳动)关系和工资关系不变。委派单位应保障学员培训期间的工资待遇,包括岗位工资、薪级工资、绩效工资、国家规定津贴补贴及相关社会保障等。

    (二)培训补助

    我院将根据学员出勤、学习、考核等情况,按800元/人/月的标准发放培训补助。

    (三)就餐补助

    我院为学员统一办理职工就餐卡,享受医院职工同等就餐补助(300元/月)和就餐条件。

    (四)住宿

    学员经录取后可申请院内宿舍(床位有限,不保证床位),住宿费用由学员或委派单位自理。

    (五)学员激励

    培训科室可根据学员工作表现和科室情况,对优秀学员给予一定的激励。医院也将对学员进行评优和给予表彰。

    七、报名及录取

    (一)报名截止时间

    2022年7月19日

    (二)报名方式

    1. 填写《湖北省紧缺人才和县级骨干人才培训项目学员申报表》(附件3)和《武汉大学人民医院2022级紧缺人才和县级医院骨干专科医师培训项目报名信息汇总表》(附件4)。

    2. 申报表经所在单位科室主任同意并签字,以及所在单位同意并盖章(封面盖章和推荐意见盖章)。

    3. 将申报表扫描件、信息汇总表excel版、相关证件(身份证、学位证、学历证、执业医师资格证、专业技术职称证书等)的扫描件,发至相应专业的联系人邮箱。

    4.请勿重复报名多个单位。

    (三)录取通知

    各专业严格按照培训大纲要求的申报条件进行审核和择优录取,确定录取后,由医院统一向录取学员发放录取通知(电子版),并将录取名单统一上报省卫生健康委和全国培训管理平台。

    八、报名联系人

    (一)培训单位联系人

    毕业后医学教育办公室: 王娜  027-88041911转88455

    (二)各专业联系人

    附件:

    1.《国家卫生健康委科教司关于印发紧缺人才培训项目和县级医院骨干专科医师培训项目实施方案(2022年版)的通知》

    2.《省卫生健康委办公室关于启动2022级麻醉、康复、临床药师紧缺人才及县级骨干人才招录工作的通知》

    3.《湖北省紧缺人才和县级骨干人才培训项目学员申报表》

    4.《武汉大学人民医院2022级紧缺人才和县级医院骨干专科医师培训项目报名信息汇总表》

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