一、项目简介

为进一步提高紧缺人才和县级医院骨干专科医师服务能力，加强卫生健康专业人才队伍建设，武汉大学人民医院拟启动2025级湖北省麻醉、康复、临床药师紧缺人才培训项目和县级医院骨干专科医师培训项目。

武汉大学人民医院现面向全国公开招录紧缺人才培训3个专业（麻醉医学、康复医学、临床药师）和县级医院骨干专科医师培训7个专业（呼吸与危重症医学、心血管病学、妇产科学、超声诊断学、普通外科学、重症医学、神经外科学）的培训学员。

二、医院简介

武汉大学人民医院（湖北省人民医院，武汉大学第一临床学院），由早期共产党人陈雨苍博士创立于1923年，迄今已有百年历史。医院是国家首批三级甲等医院、湖北地区首家政府举办的公立医院、湖北省人民政府重点建设的窗口医院，获全国文明单位、全国精神文明建设先进单位、全国五一劳动奖状集体、全国抗击新冠肺炎疫情先进集体等多项荣誉。

医院有首义、光谷、洪山等多个院区，设置涵盖现代临床医学的各个临床医技科室127个，位居全国前列。医疗服务辐射到全国乃至海外，医院最高门诊量580万，位居全国第8，开放病床近7000张，位居全国前5。医院在微创诊疗、器官移植、生殖医学、心身医学、智慧医疗等领域贡献卓越，在医学史上创造了许多世界纪录、亚洲纪录和中国记录，肾、心、肺移植例数最高分别位居全国第2、4、7位。

首义院区

主院区（首义院区）位于武昌张之洞路，开放病床3672张，建有国际一流、功能完善的门诊和住院大楼，手术室均为净化层流到百级或千级标准，重症监护室、导管室等均设备先进、管理一流，PET/CT、PET/MRI、Revolution CT、大孔径静音MRI、IGRT肿瘤放疗直线加速器等国际先进医疗设备一应俱全。

光谷院区

东院区（光谷院区）位于武汉东湖新技术开发区的“中国光谷”，按照高新科技化、人文化、山水园林化和国际化标准建设，开放病床1674张。

洪山院区

洪山院区是湖北省重大疫情救治基地，着眼建设世界一流的综合医疗中心、以人为本的花园疗养胜地、面向未来的国际研究基地，设计病床1024张，于2024年9月正式投入使用。

在职职工8000余人，其中高级职称1000余名。创新“筑巢引凤、引凤筑巢、因凤筑巢”人才发展战略，打造“人才高地”，拥有包括国家级人才、长江学者、国家杰青、国家优青、国家百千万工程人选国家有突出贡献的中青年专家、中央保健会诊专家、卫生部有突出贡献中青年专家、教育部新世纪优秀人才、湖北医学领军人才、武汉大学珞珈杰出学者等知名专家和一批饮誉海内外的名医。40余名诺贝尔奖得主和两院院士，受聘为医院客座、兼职教授。医院设立了院士工作站，多个院士团队与医院共创共建了交叉融合发展平台。

医院入选“国家疑难病症诊治能力提升工程”，首批入围“国家中西医协同旗舰医院”，是国家首批“外科基础技能提升项目基地医院”。心血管内科学为国家级重点学科，心血管内科、消化内科、肾病内科、神经内科、胸外科、泌尿外科、神经外科、耳鼻咽喉-头颈外科、精神医学科、眼科、检验医学科、临床护理为国家临床重点建设专科，神经内科、肾病科、肿瘤科为国家中西医协同“旗舰”科室。临床医学一级学科为湖北省重点学科，心血管疾病专科（心内科、心外科）、神经疾病专科（神经内科、神经外科）、眼科为武汉市建设国家医疗服务中心的国家或省级重点建设专科。

医院建有国家人事部批准的临床医学博士后流动站，国务院学位委员会批准的临床医学一级学科博士点，临床医学、生物医学工程学、口腔医学、药学、中药学、护理学等6个一级学科硕士点。每年承担武汉大学医学专业700余名本科生（含五年制、“5+3”一体化、八年制、留学生）和1100余名研究生（含硕士、博士、留学生）的院校教育培养任务，以及1000余名住院医师和专科医师、1000余名进修学员和紧缺人才等各类毕业后与继续教育培训任务。

近十年来，医院承担了国家及省部级科研项目1600余项，获科技成果奖300余项，包括国家科技进步一等奖1项、国家技术发明二等奖1项、国家科技进步二等奖3项、国家科技进步三等奖1项。获国家重点研发项目多项，医院重大原创科研成果亮相国家科技创新成就展，接受党和国家领导人的检阅。医院新冠疫情科技贡献排名全球医院第3，中国卓越科技论文数最高位居全国第6，SCI论文数最高位居全国第12，心血管内科学科活跃度位居全球医院第4，统计源论文数位居全国医院第4。科研团队连续在国际顶级期刊《自然》《细胞》《柳叶刀》《循环》《美国科学院院报》等世界顶级杂志上发表研究成果，揭示阿尔茨海默病主要病因、研发帕金森病早期精准诊断方法，开创湖北临床医口先河。

医院大力促进优质医疗资源扩容下沉和区域均衡布局，加快建设分级诊疗体系，推进紧密型医联体建设，强化基层医疗卫生服务。在全国首创“托管 联合 协作 合作 支援”等5种医联体模式，积极探索县域“生命网”建设。医院紧密型医联体单位超过100家，专科联盟超1000个，每年有近千万患者从中受益。医联体建设成果，获得包括党和国家领导人和各级党委政府及基层群众广泛“点赞”。

三、招录对象与计划

项目名称	培训专业		所在单位级别	学历	工作经历	招生计划	特殊情况
紧缺人才培训项目	麻醉医学专业		以县级医疗卫生机构临床医师为主	专科及以上	从事本专业工作二年以上，有执业(助理)医师证	4	来自脱贫地区或二级及以下医疗机构的学员,可根据本地需求适当放宽招生条件。
	康复医学专业					4
	临床药师专业	心血管内科	以县级及以上医疗卫生机构药学部门从事药学工作的药师为主	需具备临床药学、药学、药理学、药物制剂、药物分析、药物化学专业的全日制本科及以上学历。	1.临床药学专业须在医疗卫生机构药学部门从事药剂工作满一年; 2.其他专业须在医疗卫生机构药学部门从事药剂工作满二年	10
		小儿用药
		抗肿瘤药物
		重症ICU
		抗感染药物
县级医院骨干专科医师培训项目	呼吸与危重症医学专业		县级医疗卫生机构临床医师	本科及以上	从事本专业工作三年以上，中级及以上	21
	心血管病学专业
	妇产科学专业
	超声诊断学专业
	普通外科学专业
	重症医学专业
	神经外科学专业
	精神病学

四、培训方式

培训采取临床实践培训和线上学习相结合的方式，原则需脱产学习12个月。

1.线上学习。学员可登录“中国继续医学教育网”（https://www.ncme.org.cn）参加线上课程学习（学习内容包含公需课与专业课）。

2.临床实践培训。学员进入培训基地，学习相关专业理论知识，并到相应科室进行临床实践。

五、培训考核

培训考核包括前后水平测试（培训统筹办公室负责，线上集中开展）和线下结业考核（省卫建委组织，线下开展）。参培学员在完成培训任务后，提交一篇培训总结作为学员自评。对考核合格并提交自评材料的学员，视同完成本年度继续医学教育学习任务。

六、培训待遇

（一）工资待遇

学员在参加培训期间，与委派单位的原人事（劳动）关系和工资关系不变。委派单位应保障学员培训期间的工资待遇，包括岗位工资、薪级工资、绩效工资、国家规定津贴补贴及相关社会保障等。

（二）培训补助

我院将根据学员出勤、学习、考核等情况，按800元/人/月的标准发放培训补助。

（三）就餐补助

我院为学员统一办理职工就餐卡，享受医院职工同等就餐补助（300元/月）和就餐条件。

（四）住宿

学员经录取后可申请院内宿舍（床位有限，不保证床位），住宿费用由学员或委派单位自理。

（五）学员激励

培训科室可根据学员工作表现和科室情况，对优秀学员给予一定的激励。医院也将对学员进行评优和给予表彰。

七、报名及录取

（一）报名时间

2025年8月7日-2025年9月9日17:00 完成报名

（二）报名方式

1. 请加入“武大人民2025级紧缺人才和县级医院骨干招录群”QQ群 （群号：1032054795），申请时注明“报名专业+姓名”。

2. 填写《紧缺人才培训项目/县级医院骨干专科医师培训项目报名审批表》（附件）。申报表经所在单位科室主任同意并签字，以及所在单位同意并盖章（封面盖章和推荐意见盖章）。

3. 登录“培训统筹管理平台”（https：//pxtc.chinacpd.cn），提交报名志愿，并上传由单位签字盖章的《紧缺人才培训项目/县级医院骨干专科医师培训项目报名审批表》。

（三）录取通知

省级卫生健康行政管理部门可登录平台对学员开展调剂录取，各专业严格按照培训大纲要求的申报条件进行审核和择优录取，确定录取后，由医院统一向录取学员发放录取通知（电子版），并将录取名单统一上报省卫生健康委和全国培训管理平台。

八、报名联系人

（一）培训单位联系人

毕业后医学教育办公室： 艾家骥027-88041911转88883

（二）各专业联系人

紧缺人才和县级医院骨干专科医师培训基地及联系人
项目类型	专业	联系人	联系人电话
武汉大学人民医院		艾家骥	13006107058
紧缺人才项目	麻醉医学专业	翟春春	15827342622
	康复医学专业	李修齐	18627901291
	临床药师专业	郭咸希	13212726750
县级医院骨干	呼吸与危重症医学专业	王妍妮	18163309946
	心血管病学专业	李喆	18108652223
	妇产科学专业	吴德斌	18627116711
	超声诊断学专业	曹省	13886018780
	普通外科学专业	周瑜	13545108317
	重症医学专业	姚兰	15927311846
	神经外科专业	邓钢	13971018769
	精神病学专业	谭华威	13163377269

附件：《湖北省紧缺人才和县级骨干人才培训项目学员申报表》